Il corso di aggiornamento per datore di lavoro che svolge direttamente il ruolo di RSPP affronta tematiche inerenti la sicurezza nei luoghi di lavoro garantendo l’aggiornamento periodico quinquennale previsto dalla normativa vigente.
Aggiornamento RSPP Datore Di Lavoro – Rischio basso
Obiettivi
Decreto Legislativo 9 Aprile 2008, n. 81, art.34; Accordo Stato-Regioni 21 Dicembre 2011 aggiornato dall’ Accordo Stato-Regioni 7 Luglio 2016.
Il corso vuole fornire ai Datori di Lavoro RSPP un aggiornamento su alcuni rischi specifici e sulle misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione.
Destinatari
Il corso è rivolto ai datori di lavoro RSPP dei settori a rischio basso.
Durata
6 ore
Programma
Modulo 1
- Rischio di natura psicosociale
- Stress lavoro-correlato
- Fenomeni di mobbing
- Sindrome da burn-out
- TEST
Modulo 2
- I principali fattori di rischio
- Le misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione
- I dispositivi di protezione individuale
- La sorveglianza sanitaria
- I rischi collegati al genere, all’età e alla provenienza da altri Paesi
- TEST e questionario di gradimento
Aggiornamento RSPP Datore Di Lavoro – Rischio medio
Obiettivi
Decreto Legislativo 9 Aprile 2008, n. 81, art.34; Accordo Stato-Regioni 21 Dicembre 2011 aggiornato dall’ Accordo Stato-Regioni 7 Luglio 2016.
Il corso vuole fornire ai Datori di Lavoro RSPP dei settori a rischio medio un aggiornamento sulla prevenzione dei principali rischi e sulla gestione della sicurezza aziendale.
Destinatari
Il corso è rivolto ai datori di lavoro RSPP dei settori a rischio medio.
Durata
10 ore
Programma
Modulo 1
- Rischio di natura psicosociale
- Stress lavoro-correlato
- Fenomeni di mobbing
- Sindrome da burn-out
- TEST
Modulo 2
- I principali fattori di rischio
- Le misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione
- I dispositivi di protezione individuale
- La sorveglianza sanitaria
- I rischi collegati al genere, all’età e alla provenienza da altri paesi
- TEST
Modulo 3
- Il processo di pianificazione della prevenzione
- Metodi per il controllo della efficacia ed efficienza nel tempo dei provvedimenti di sicurezza adottati
- Il sistema di gestione della sicurezza: linee guida UNI-INAIL integrazione a confronto con norme e standard (ISO 45001 ecc.)
- Il processo del miglioramento continuo
- TEST e questionario di gradimento
Aggiornamento RSPP Datore Di Lavoro – Rischio alto
Obiettivi
Decreto Legislativo 9 Aprile 2008, n. 81, art.34; Accordo Stato-Regioni 21 Dicembre 2011 aggiornato dall’ Accordo Stato-Regioni 7 Luglio 2016
Il corso vuole fornire ai Datori di Lavoro RSPP dei settori a rischio alto un aggiornamento sulla prevenzione dei principali rischi e sulla gestione della sicurezza aziendale.
Destinatari
Il corso è rivolto ai datori di lavoro RSPP dei settori a rischio alto.
Durata
14 ore
Programma
Modulo 1
- Rischio di natura psicosociale
- Stress lavoro-correlato
- Fenomeni di mobbing
- Sindrome da burn-out
- TEST
Modulo 2
- I principali fattori di rischio
- Le misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione
- I dispositivi di protezione individuale
- La sorveglianza sanitaria
- I rischi collegati al genere, all’età e alla provenienza da altri paesi
- TEST
Modulo 3
- Il processo di pianificazione della prevenzione
- Metodi per il controllo della efficacia ed efficienza nel tempo dei provvedimenti di sicurezza adottati
- Il sistema di gestione della sicurezza: linee guida UNI-INAIL integrazione a confronto con norme e standard (ISO 45001 ecc.)
- Il processo del miglioramento continuo
- TEST e questionario di gradimento
Modulo 4
- Il sistema delle relazioni: RLS, datore di lavoro, medico competente, lavoratori, enti pubblici, fornitori, lavoratori autonomi, appaltatori.
- Ruolo della comunicazione nelle diverse situazioni di lavoro
- Cenni ai metodi, tecniche e strumenti della comunicazione
- Gestione degli incontri di lavoro e della riunione periodica
- TEST e questionario di gradimento
Obiettivi
Decreto Legislativo 9 Aprile 2008, n. 81, art.34; Accordo Stato-Regioni 21 Dicembre 2011 aggiornato dall’ Accordo Stato-Regioni 7 Luglio 2016.
Il corso vuole fornire ai Datori di Lavoro RSPP un aggiornamento su alcuni rischi specifici e sulle misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione.
Destinatari
Il corso è rivolto ai datori di lavoro RSPP dei settori a rischio basso.
Durata
6 ore
Programma
Modulo 1
- Rischio di natura psicosociale
- Stress lavoro-correlato
- Fenomeni di mobbing
- Sindrome da burn-out
- TEST
Modulo 2
- I principali fattori di rischio
- Le misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione
- I dispositivi di protezione individuale
- La sorveglianza sanitaria
- I rischi collegati al genere, all’età e alla provenienza da altri Paesi
- TEST e questionario di gradimento
Obiettivi
Decreto Legislativo 9 Aprile 2008, n. 81, art.34; Accordo Stato-Regioni 21 Dicembre 2011 aggiornato dall’ Accordo Stato-Regioni 7 Luglio 2016.
Il corso vuole fornire ai Datori di Lavoro RSPP dei settori a rischio medio un aggiornamento sulla prevenzione dei principali rischi e sulla gestione della sicurezza aziendale.
Destinatari
Il corso è rivolto ai datori di lavoro RSPP dei settori a rischio medio.
Durata
10 ore
Programma
Modulo 1
- Rischio di natura psicosociale
- Stress lavoro-correlato
- Fenomeni di mobbing
- Sindrome da burn-out
- TEST
Modulo 2
- I principali fattori di rischio
- Le misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione
- I dispositivi di protezione individuale
- La sorveglianza sanitaria
- I rischi collegati al genere, all’età e alla provenienza da altri paesi
- TEST
Modulo 3
- Il processo di pianificazione della prevenzione
- Metodi per il controllo della efficacia ed efficienza nel tempo dei provvedimenti di sicurezza adottati
- Il sistema di gestione della sicurezza: linee guida UNI-INAIL integrazione a confronto con norme e standard (ISO 45001 ecc.)
- Il processo del miglioramento continuo
- TEST e questionario di gradimento
Obiettivi
Decreto Legislativo 9 Aprile 2008, n. 81, art.34; Accordo Stato-Regioni 21 Dicembre 2011 aggiornato dall’ Accordo Stato-Regioni 7 Luglio 2016
Il corso vuole fornire ai Datori di Lavoro RSPP dei settori a rischio alto un aggiornamento sulla prevenzione dei principali rischi e sulla gestione della sicurezza aziendale.
Destinatari
Il corso è rivolto ai datori di lavoro RSPP dei settori a rischio alto.
Durata
14 ore
Programma
Modulo 1
- Rischio di natura psicosociale
- Stress lavoro-correlato
- Fenomeni di mobbing
- Sindrome da burn-out
- TEST
Modulo 2
- I principali fattori di rischio
- Le misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione
- I dispositivi di protezione individuale
- La sorveglianza sanitaria
- I rischi collegati al genere, all’età e alla provenienza da altri paesi
- TEST
Modulo 3
- Il processo di pianificazione della prevenzione
- Metodi per il controllo della efficacia ed efficienza nel tempo dei provvedimenti di sicurezza adottati
- Il sistema di gestione della sicurezza: linee guida UNI-INAIL integrazione a confronto con norme e standard (ISO 45001 ecc.)
- Il processo del miglioramento continuo
- TEST e questionario di gradimento
Modulo 4
- Il sistema delle relazioni: RLS, datore di lavoro, medico competente, lavoratori, enti pubblici, fornitori, lavoratori autonomi, appaltatori.
- Ruolo della comunicazione nelle diverse situazioni di lavoro
- Cenni ai metodi, tecniche e strumenti della comunicazione
- Gestione degli incontri di lavoro e della riunione periodica
- TEST e questionario di gradimento
